Soort: Artikel, lezen

Duur: <3 Min

Wat: Een uitleg over de functionaliteit Toeslagen

Voor wie: Beheerders

Overwerken en werken buiten kantoortijden is de alledaagse realiteit. Vaak gaat dit gepaard met andere uitbetalingen naar de medewerkers én dus andere kosten. Om te zorgen dat dit allemaal goed verloopt, kan je gebruik maken van dienstverbanden. 

Hieronder leggen we dienstverbanden uit. 

Algemeen

Geef in het tabblad Algemeen in de naam van het dienstverband en voor welke medewerkers dit geldt.

Overuren

Werken jullie met overuren?
Zo niet, geef dan hier aan dat er geen overuren gelden.
Zo ja, dan geef je hier aan hoeveel een overuur extra telt. Stel één overuur telt als 1,5 normale uur dan geef je bij overuren percentage 150% op. 

Toeslagen

Aan het werken van uren buiten reguliere kantoortijden, kan een andere uitbetaling voor de medewerker hangen en dus andere kosten mee gepaard zijn.
Bij toeslagen geef je in wat de afwijkende regel is. 

Hierbij heb je de volgende opties: 

Type: Dag

De regel is dat als er bijvoorbeeld meer dan 9 uur per dag wordt geregistreerd, er een toeslag geldt van x%. 

Type: Datum

 Hierbij is de regel van toepassing op een bepaalde datum, zoals bijvoorbeeld Koningsdag of Kerstmis.

Type: Tijdstip

Soms heb je meerdere soorten toeslagen op dezelfde dag, kies dan type tijdstip. Op deze manier stel je bijvoorbeeld nacht- en avonddiensten in. 

Conclusie

In dit artikel heb je gelezen hoe de toeslagen functionaliteit werkt.

Heb je nog een vraag? Neem contact met ons op via het chat icoon rechts onder in je scherm. We staan klaar om je te helpen!


PS: Snel terug naar een stappenplan? Klik hieronder op de titel.

Heeft u het antwoord gevonden?